직장인들 회식하면서 의미는 알고 합시다

직장인들 회식하면서 의미는 알고 합시다 회식의 전통적 의미 셀 수 없이 많은 회식에 참여자로 때로는 주관자로 참여해본 개인적인 경험에 따라두가지만 제 생각을 밝히고자 합니다. 회식은 개인간 차이를 의도적으로 줄이고, 인위적으로 일체감을 조성하려는 노력의 한 방법입니다. 개인간 차이를 몇가지만 옮겨봅시다.술에 대한 선호도 차이, 연령 차이, 직급 차이, 흡연에 대한 호/불호, 절차에 대한 차이,회식에 대한 인식 차이 등등.조직 생활을 하면 다양한 경험과 연령과 사고의 차이를 가진 사람들이 한가지 목표를 위해일하게 되며, 또 그래야만 원하는 성과를 얻을 수 있는 경우가 많습니다.자~ 우리는 개개인의 생각 모두를 존중하니 모두가 원하는 식으로 합시다라고 해서한 부서를 볼링파, 훼미리레스토랑파, 와인파, 영화파 등으로 쪼개서 따로 회식을 할까요?조직 속성상 각자가 가진 차이와 생각을 조금씩 양보한 후 공통분모로 취합하고이 공통분모 속성에 따라 같은 방식과 장소에서 회식을 하는 것입니다.'회식'이라는 것이 '함께 모여 먹을 것을 나눈다'는 의미이니까요.두번째 의미는 '풀어낸다'는 것입니다.전통적인 직장 문화에서 평상시의 상명하복을 유일하게 비켜갈 수 있는 기회이자 통로가바로 회식이었습니다.회식에서 술을 퍼마시고 그 핑계로 속 마음을 상사에게 털어놓아도 일정한 범주에서는양해가 되었습니다. 그 다음날 음주를 핑계로 회식자리에서의 일에 대해 사과를 하면상사는 너그러이 양해를 해주었지요.그래서 회식에서는 많은량의 음주를 묵인 또는 권장하게 된 것이지요.위에 두가지 의미가 현재에도 '옳다'는 것은 아닙니다.환경이 바뀌면 전통도 시대에 맞게 바꿀 것은 바꿔야지요.전통의 의미를 살리면서 변화의 묘를 살리는 책임은 부서장의 몫입니다.저는 다만 두가지 의미를 설명하고 싶었습니다